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人材定着のサービス一覧

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人材定着とは

人材定着とは、リテンションとも呼ばれ、日本語に訳すと「保持」や「維持」を意味し、人事で使用する場合には人材の確保を指します。つまり、企業にとって優秀な人材を確保するための施策がリテンションなのです。
人材定着率とは、人材が入社してからN年(ヶ月)後にどれくらいの割合で従業員が定着しているかを表した指標です。
定着率は離職率の対になる言葉で、
定着率(%) = 100% ー 離職率(%)
となります。
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人材定着のサービス

5件中 1件〜5件を表示

OFFICE DE YASAI(オフィスで野菜)

  • 1品100円〜!お財布に優しい♪
  • 約80種の毎月替わる豊富なメニューラインナップ
  • 0円でカンタン導入
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4.4
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5件
100円で食べられる!冷蔵庫を『置くだけ』の健康社食
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適性検査クラウド ミキワメ

  • 自社の社風を分析し採用基準を策定
  • 活躍する人材がひと目でわかる
  • コンサルタントが組織を成功に導きます
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4.1
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6件
活躍する人材をひと目でミキワメ
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playse.(プレース) ラーニング

  • IDの有効・無効の切り替えが可能なので無駄なコストがかからない
  • 5,000レッスンの豊富なeラーニング教材で様々な研修に対応
  • 学習フローがわかりやすいコースマップ搭載
  • CS担当チームによる研修設計サポート付きで初導入でも安心
  • 自社教材を簡単にアップロード・理解度テストの作成も可能
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4.6
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1件
様々なジャンルのeラーニング教材5,000レッスンが見放題!
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ネンタメ(旧リファレンス・レター)

  • 月額1万円で使い放題、最低契約期間は1ヶ月から
  • 採用候補者について前職の上司や部下に確認。採用コスト削減へ
  • 反社チェックやバックグラウンドチェックも可能
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4.2
レビュー
2件
オンライン完結でいますぐ使えるリファレンスチェックサービス
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HiManager

  • リモートワーク時代に必要なリアルタイム評価を提供
  • 従業員が自ら輝くパフォーマンス・マネジメント
  • 従業員のエンゲージメントを会社運営に活かす
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全体評価
4.1
レビュー
3件
人事評価のDXを「リアルタイム評価」で実現
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