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人材定着のサービス一覧

12製品をまとめて比較!

人材定着とは

人材定着とは、リテンションとも呼ばれ、日本語に訳すと「保持」や「維持」を意味し、人事で使用する場合には人材の確保を指します。つまり、企業にとって優秀な人材を確保するための施策がリテンションなのです。
人材定着率とは、人材が入社してからN年(ヶ月)後にどれくらいの割合で従業員が定着しているかを表した指標です。
定着率は離職率の対になる言葉で、
定着率(%) = 100% ー 離職率(%)
となります。
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人材定着のサービス

12件中 1件〜16件を表示

HR総合ソリューションサービス

  • IT業界全職種に対応する専門的人材サービス
  • 企業文化に合わせた戦略的採用を支援
  • 柔軟なオーダーメイドで人事制度を設計
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企業の全人事課題の解決を目指す
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smilesurvey(スマイルサーベイ) MYPAGE

ログイン機能がついたアンケートシステムで広がる活用
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SmartHR

労務管理もタレントマネジメントも SmartHR
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適性検査サービス「テキカク」

  • 「ミライ」の組織形成に貢献するかがわかり、採用のミスマッチを防ぐ
  • ビッグデータ・AIでハイパフォーマーを発掘
  • ラフールサーベイで組織と人材を見える化
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目指す「ミライ」の組織形成のために必要な人材タイプをビッグデータからAI解析
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給与即時払いサービス『CRIA』

  • 企業様は費用負担なしで従業員管理・勤怠管理システムとの連携も可能
  • セブン銀行ATM受取を実装
  • 導入した84%の企業様が効果を実感
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企業様の費用負担はゼロ。求人募集率・定着率の向上に繋がる!
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Crowd Members(クラウド・メンバーズ)

人材不足や経営課題を解決する新しい組織づくり
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OFFICE DE YASAI(オフィスで野菜)

全体評価
4.4
レビュー
5件
100円で食べられる!冷蔵庫を『置くだけ』の健康社食
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ミキワメ 適性検査 / エンゲージメントサーベイ

  • 人の可能性を見極め、ウェルビーイングを実現
  • 性格検査で社員と候補者の性格を可視化し、採用を改善
  • サーベイで社員の幸福度を可視化し、マネジメントを改善
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全体評価
4.1
レビュー
6件
採用のミスマッチ、休職・離職を防ぐ
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CORNER(コーナー)

  • 経験豊富な人事のプロフェッショナルが多数活躍!
  • 適時適量での業務量調整が可能!必要な業務を必要なタイミングにだけお願いできる!
  • 専属コンサルタントが課題ヒアリング&要件定義!成功までの支援を行います!
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初期費用0円。数千名が登録!プロ人事が企業の人事課題を解決。
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manebi eラーニング

  • 5,000コンテンツと豊富な学習管理機能
  • 満足度の高い直感的でシンプルな操作画面
  • 研修導入から実行・評価も手厚くサポート
  • AIによる最適な研修プランの自動提案
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全体評価
4.6
レビュー
1件
様々なジャンルのeラーニング教材5,000レッスンが見放題!
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ネンタメ(旧リファレンス・レター)

  • 月額1万円で使い放題、最低契約期間は1ヶ月から
  • 採用候補者について前職の上司や部下に確認。採用コスト削減へ
  • 反社チェックやバックグラウンドチェックも可能
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全体評価
4.2
レビュー
2件
オンライン完結でいますぐ使えるリファレンスチェックサービス
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HiManager

全体評価
4.1
レビュー
3件
人事評価のDXを「リアルタイム評価」で実現
無料トライアル
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